دانشکده مدیریت دانشگاه تهران
بررسیهای حسابداری و حسابرسی
2645-8020
2645-8039
15
2
2008
07
22
تأثیر افزایش سود تقسیمی بر رفتار سرمایهگذاران
FA
محسن
خوشطینت
78764278
نجمه
حاجیان
n_hajiyan1@yahoo.com
هدف اصلی پژوهش بررسی واکنش سرمایهگذران در پی اعلام افزایش سود تقسیمی از طرف شرکت است. با توجه به این که واکنش سرمایهگذران به صورت تصمیمات خرید، فروش و نگهداشت سهام، نهایتاً در حجم معاملات سهام منعکس میشود، حجم معاملات سهام برای دورههای زمانی مختلف پس از اعلام افزایش در تقسیم سود شرکتهای پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران برای سالهای مالی 1379 الی 1384 مورد بررسی قرار گرفت. در فرضیه اول تأثیر افزایش سود تقسیمی بر حجم معاملات با استفاده از آزمون مقایسه میانگین با مقدار ثابت بررسی شد و در فرضیه دوم رابطه درصد افزایش سود تقسیمی و درصد تغییرات حجم معاملات با استفاده از آزمون همبستگی و رگرسیون مورد بررسی قرار گرفت. نتایج تحقیق نشان میدهد که افزایش سود تقسیمی بر حجم معاملات سهام مؤثر است. نتایج همچنین نشان میدهد که عکسالعمل سرمایهگذران نسبت به خبر افزایش تقسیم سود، عکسالعملی کوتاه مدت است.
اندازه معاملات,حجم معاملات,رفتار سرمایهگذاران,سود تقسیمی
https://acctgrev.ut.ac.ir/article_19453.html
https://acctgrev.ut.ac.ir/article_19453_bdd27b849ae87bbef4091916842c3b48.pdf
دانشکده مدیریت دانشگاه تهران
بررسیهای حسابداری و حسابرسی
2645-8020
2645-8039
15
2
2008
07
22
بررسی تأثیر عوامل سرپرستی بر رضایت شغلی حسابرسان و انگیزه آنها برای تداوم همکاری با مؤسسات حسابرسی
FA
جواد
رضازاده
jrezazad@ikiu.ac.ir
علی رجب
زاده
91644738
ایرج
دوانیپور
email: iraj-davanipour@yahoo.com
تحقیق حاضر به بررسی تأثیر عوامل سرپرستی بر رضایت شغلی حسابرسان و همچنین انگیزه آنها برای ادامه همکاری با مؤسسات حسابرسی میپردازد. همچنین در این تحقیق، تفاوت احتمالی موجود میان میزان اقدامات سرپرستی و سطح رضایت شغلی حسابرسان در مؤسسات حسابرسی بزرگ و مؤسسات حسابرسی کوچک، بررسی میشود. اطلاعات مورد نیاز تحقیق در سال 1386 با استفاده از پرسشنامه، جمعآوری شده است. نتایج تحقیق بیانگر آن است که انگیزه حسابرسان برای ادامه همکاری با مؤسسات حسابرسی با میزان رضایت شغلی آنها بهطور معنیداری رابطه مثبت دارد و سه اقدام مهم سرپرستی شامل 1. هدایت و راهنمایی، 2. فراهم ساختن شرایط کاری مناسب و 3. تقسیم کار صحیح، با رضایت شغلی حسابرسان و نیز با انگیزه آنان برای ادامه همکاری با مؤسسات حسابرسی بهطور معنیداری رابطه مثبت دارد. همچنین نتایج تحقیق نشان میدهد که میزان رضایت شغلی حسابرسان و میزان اعمال اقدامات سه گانه سرپرستی در سازمان حسابرسی ایران (بهعنوان مؤسسه حسابرسی بزرگ) در مقایسه با مؤسسات حسابرسی خصوصی (بهعنوان مؤسسات حسابرسی کوچک) تفاوت معناداری وجود دارد و حسابرسان شاغل در مؤسسات حسابرسی خصوصی در مورد این سه اقدام رضایت بیشتری دارند و در نتیجه رضایت شغلی آنان نیز بیشتر است.
تقسیم کار,راهنمایی,رضایت شغلی,سرپرستی,شرایط کار
https://acctgrev.ut.ac.ir/article_19454.html
https://acctgrev.ut.ac.ir/article_19454_ac004327b509113d75ff418c74db72f9.pdf
دانشکده مدیریت دانشگاه تهران
بررسیهای حسابداری و حسابرسی
2645-8020
2645-8039
15
2
2008
07
22
بررسی هموارسازی سود در شرکتهای پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
FA
کاوه
مهرانی
kmehrani@ut.ac.ir
زهره عارف
منش
arefmanesh2@yazduni.ac.ir
این پژوهش شواهدی را در مورد خصوصیات شرکتهایی که مدیران آنها با استفاده از اقلام تعهدی اختیاری به هموارسازی سود میپردازند فراهم میکند. پس از تفکیک شرکتها به دو گروه هموارساز و غیرهموارساز سود، خصوصیات آنها از لحاظ وجود فرصت و انگیزه برای هموارسازی سود در قالب 6 فرضیه آزمون شد. براساس نتایج حاصل از آزمونهای مقایسه میانگین دو جامعه و تجزیه و تحلیل رگرسیون لوجستیک، در بورس اوراق بهادار تهران شرکتهای هموارساز در مقایسه با شرکتهای غیرهموارساز با داشتن عملکرد ضعیفتر، انگیزه بیشتر و با دارا بودن اقلام تعهدی اختیاری بزرگتر، فرصت بیشتری جهت هموارسازی سود دارند.
اقلام تعهدی اختیاری,اندازه,رشد,عملکرد,هموارسازی سود
https://acctgrev.ut.ac.ir/article_19455.html
https://acctgrev.ut.ac.ir/article_19455_db0a1873c204d8ff576925530bb15e34.pdf
دانشکده مدیریت دانشگاه تهران
بررسیهای حسابداری و حسابرسی
2645-8020
2645-8039
15
2
2008
07
22
حسابداری مازاد تمیز: رابطه ارزشی سود و ارزش دفتری
FA
ویدا مجتهد
زاده
vida.mojtahed3@gmail.com
سیدحسین علوی
طبری
93816838
زهرا
قاسمی
75343429
این تحقیق، به پیشبینی بازده آتی سهام با استفاده از نسبت بازده حقوق صاحبان سهام (نسبت سود به ارزش دفتری حقوق صاحبان سهام) و تغییرپذیری سریهای زمانی این نسبت (هم در سطح شرکت و هم پرتفوی) میپردازد. ارزش دفتری حقوق صاحبان سهام براساس مدل اولسون (1989) و رابطه مازاد تمیز محاسبه شده است. جامعه آماری تحقیق شامل 130شرکت پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران طی سالهای 1379تا1384 میباشد. نتایج تحقیق نشان میدهد که بین نسبت بازده حقوق صاحبان سهام و بازده آتی سهام رابطه معنیداری وجود دارد. اما قدرت توضیحدهندگی این نسبت، در سطح پرتفوی قویتر و با اهمیتتر از سطح شرکت میباشد. همچنین نتایج، نشانگر وجود رابطه معنیدار، بین تغییرپذیری سریهای زمانی نسبت بازده حقوق صاحبان سهام هر سهم با بازده آتی همان سهم است.
بازده حقوق صاحبان سهام,بازده سهام,مازاد تمیز
https://acctgrev.ut.ac.ir/article_19456.html
https://acctgrev.ut.ac.ir/article_19456_3d2d87a48d44cf1d6fc8bdaebd3af120.pdf
دانشکده مدیریت دانشگاه تهران
بررسیهای حسابداری و حسابرسی
2645-8020
2645-8039
15
2
2008
07
22
بررسی رابطه میزان سهام شناورآزاد با نرخ بازده سهام شرکتهای بورس اوراق بهادار تهران
FA
علی
ملاحسینی
a-mollahosseini@yahoo.com
کامران قربان نژاد
اسطلکی
46641523
سرمایهگذاران همواره به دنبال کسب بازدهی مناسب از سرمایهگذاری خود میباشند و در نتیجه به دنبال اطلاعاتی هستند که میتواند بر بازدهی سرمایهگذاری آنها موثر باشد. هدف اصلی از این مقاله بررسی رابطه بین میزان سهام شناور آزاد شرکتهای پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران و نرخ بازده سهام آنها میباشد. در راستای این هدف تعداد 55 شرکت واجد شرایط تحقیق برای هشت دوره 3 ماهه از ابتدای تیرماه 83 الی تیرماه 85 انتخاب گردید. در این تحقیق سهام شناور آزاد بهعنوان متغیر مستقل ونرخ بازده بهعنوان متغیر وابسته مورد مطالعه قرار گرفت. به منظور آزمون فرضیهها از تکنیک آماری رگرسیون ساده و آزمون تحلیل واریانس یکطرفه استفاده شد. معنیدار بودن ضریب متغیر مستقل با استفاده از آماره t صورت گرفت. نتایج بهدست آمده از این تحقیق بیانگر آن است که در سطح کلی بین میزان سهام شناور و نرخ بازده رابطه معناداری وجود دارد واین در حالی است که این رابطه در سطوح مختلف از سهام شناور متفاوت بوده و لیکن در صنایع مختلف رابطه معناداری دیده نشد.
بورس اوراق بهادار,سهام شناور,نرخ بازده
https://acctgrev.ut.ac.ir/article_19457.html
https://acctgrev.ut.ac.ir/article_19457_bf4e68857e5749ed4ca1db0b25cdebb0.pdf
دانشکده مدیریت دانشگاه تهران
بررسیهای حسابداری و حسابرسی
2645-8020
2645-8039
15
2
2008
07
22
شناسایی موانع استقرار بودجه عملیاتی در دانشگاه تهران
FA
محمد صادق
ضیائی
53849227
مجتبی
امیری
54789329
محسن
ابراهیمی
email: moh-ebrahimi@yahoo.com
یکی از اصلاحات اخیر در نظام بودجهریزی کشورها، حرکت به سوی «بودجهریزی عملیاتی» است که بر سنجش عملکرد دولتها تأکید میکند. شواهد موجود نشان میدهد که این اصلاحات در سطح محدودی اجرا میشود و این امر سئوالات فراوانی را ایجاد میکند که چرا تعداد کمی از دولتها، «بودجهریزی عملیاتی» را بهطور کامل اجرا میکنند و چه نیازمندیهای وجود دارد که اجرای کامل را تضمین نماید. برای شناسایی موانع اجرای بودجهریزی عملیاتی در دانشگاه تهران از مدل «شه» استفاده گردیده است که نه عامل کلی موثر در اجرای بودجهریزی عملیاتی را احصاء کرده است که این عوامل عبارتند از: توانایی ارزیابی عملکرد، توانایی فنی، توانایی نیروی انسانی، اختیار سازمانی، اختیار قانونی، اختیار رویهای، پذیرش سیاسی، پذیرش مدیریتی و پذیرش انگیزشیدر این تحقیق وضع موجود این عوامل در دانشگاه تهران با نظرسنجی از مدیران دانشگاه مورد بررسی قرار گرفت و عواملی که وضعیت مناسبی نداشتند بهعنوان مانع اجرای بودجه عملیاتی در دانشگاه تهران شناسایی گردیدند.
ارزیابی عملکرد,بودجهریزی دولتی,بودجه عملیاتی,کارایی تخصیصی
https://acctgrev.ut.ac.ir/article_19458.html
https://acctgrev.ut.ac.ir/article_19458_08eab0194dc8331b2ba063a6f3a37f44.pdf
دانشکده مدیریت دانشگاه تهران
بررسیهای حسابداری و حسابرسی
2645-8020
2645-8039
15
2
2008
07
22
تبیین توان درجه اهرم اقتصادی جهت آزمون ضریب حساسیت و سنجش عملکرد شرکت (مطالعه موردی: شرکت ایران خودرو دیزل)
FA
فریدون رهنمای
رودپشتی
17427374
زهرا
امیرحسینی
email: amirhosseini@iau.ir
در این مقاله به معرفی و کاربرد درجه اهرم اقتصادی بهعنوان یکی از تکنیکها، در تبیین ضریب حساسیت و شناسایی ریسک سیستماتیک و ابزار برنامهریزی سود در چارچوب مبانی نظری اهرمها پرداخته میشود. ضمن این که جهت افزایش قدرت توجیهی اهرم اقتصادی ،از طریق آزمونهای تجربی به ارزیابی و تجزیه و تحلیل آن نیز پرداخته میشود. بهمنظور تدوین فرضیهها و مدل تحلیلی تحقیق، با استفاده از تحلیل رگرسیون و آزمون همبستگی پیرسون هدف تحقیق یعنی ارتباط معکوس و معنیدار میان نرخ بهره و فروش شرکت پذیرفته نمیشود و با آزمون فرضیهها تائید میگردد که میان درجه اهرم اقتصادی و بازده بازار و بازده مورد انتظار ارتباط معنیداری وجود ندارد ولی درجه اهرم اقتصادی، بازده مورد انتظار را بهتر از دو اهرم عملیاتی و مالی تبیین مینماید. در مورد بازده بازار قدرت تبیین درجه اهرم عملیاتی بالاتر از سایر اهرمها است. هم چنین مقدار بتای محاسبه شده به کمک درجه اهرم اقتصادی در مقایسه با مدل قیمتگذاری داراییهای سرمایهای و مدل تعدیل شده آن تفاوت معنیداری وجود دارد.
بتای اهرمی,بتای غیراهرمی,درجه اهرم اقتصادی,ریسک ذاتی,ضریب حساسیت
https://acctgrev.ut.ac.ir/article_19459.html
https://acctgrev.ut.ac.ir/article_19459_9ccdaf056b8bd8133d4300a82b23a2e0.pdf